Les valeurs contribuent à l’épanouissement du personnel qui, lorsqu’il retourne dans sa famille ou dans son milieu de vie sociale apporte et communique plus de bonheur, de bien-être et de joie de vivre.
Le personnel de l’entreprise doit être totalement libre de participer ou non à certaines de ces activités. Les gestionnaires de l’entreprise doivent participer à certaines activités.